인재채용 CAREERS

급여 및 복리후생

직원들에게 최고의 삶의 일터를 보장하고 삶의 질을 향상하여 실질적인 경제적 혜택을 부여 하고자 다양한 복리후생제도를 운영하고 있습니다.

성과에 따른 공정한 보상, 자기개발을 위한 교육기회 부여, 안정된 생활보장

연봉제

모든 임직원의 능력과 업적에 따른 합리적인 평가 시스템을 구축하여 공정한 성과보상을 실현해 나가고 있으며, 임직원들에게 동기부여를 고취시켜 조직을 활성화하기 위한 효율적인 임금관리제도를 시행하고 있습니다.

복리후생

주 5일 근무제 및 휴가비 지원 / 4대 보험 지원 / 사원 식당 운영 / 경조휴가 및 경조금 지급 /
운동복 및 근무복 지급 / 사내동호회 지원 / 자녀학자금 지원 / 자기개발비 지원 / 회사 콘도 지원 / 우수사원 표창 및 포상

성과급제

개인별 종합능력과 부서(팀) 중심의 단체 업무 성과를 지속적으로 평가하여 이에 합당한 대우를 통해 우수인력의 처우를 강화하며 차별화된 임금 시스템을 구축해 나가고 있습니다.